L'inFO du 62
Pas de pacte, du point d'indice !
Un seul mot peut caractériser les annonces du Ministre : bidon.
L'enfumage se poursuit avec une mesure qui, en moyenne, représentera 4% d'augmentation...du pipeau. Le doublement de l'ISAE exclut de fait tous ceux qui ne la perçoivent pas : AESH, directeurs de SEGPA, CPC, enseignants-référents.
Que nous propose-t-on ? Des « missions » attribuées par les IEN après concertation avec les directeur-trices : encore une porte ouverte au copinage et aux passe-droits dans le cadre de la loi Rilhac qui fait des directeur-trices des caporaux qui distribuent les bons points.
Pour le SNUDI-FO, seule une augmentation du point d'indice pour tous qui rattrape les 25% de pouvoir d'achat perdus depuis 2000 est recevable.
AESH + AED = ARE : une équation pourrie.
L'inclusion systématique et la destruction de l'ASH vont bon train. Ceux, qui en 2005 appelaient de leurs vœux larmoyants à une école plus inclusive malgré les mises en garde de Force Ouvrière, doivent être satisfaits.
Le CDI au bout de 3 ans ne règle rien. D'ores et déjà, Macron annonce la baisse des notifications et la baisse de recrutement.
D'autre part, la fusion des emplois AED et AESH se profile. Non contents de mettre en place les PIAL pour faire des AESH des kleenex sans considération, le gouvernement veut fusionner et indifférencier ces emplois.
Macron veut la peau des AED, AESH et de l'enseignement spé ! A lire ici.
Nos revendications demeurent
=> un statut de fonctionnaire de catégorie B pour les AESH.
=> un vrai salaire, assorti de la perception intégrale par 30èmes des primes REP/REP+
=> respect des « métiers » et pas de corps d'ARE (aides à la réussite éducative)
Tout sur la CDIsation, la "revalorisation" ici
Pas de baroud d'honneur.
Le 1er mai ne constituait pas un baroud d'honneur. Partout, ce président et son gouvernement sont accueillis à coup de manifestations, de casserolades.
Les salarié-es et citoyen-nes de ce pays ne désarment pas, pas plus que leurs organisations syndicales.
Le 6 juin, c'est dans la rue que nous porterons notre revendication de base ; retrait de la réforme des retraites !
On se retrouve en RIS ou en stage.
Prochaines RIS : Athies (secteur Arras) le 16 mai à partir de 17h, Saint-Georges (Hesdin) et Longfossé le 23 mai, Oye-Plage le 1er juin.
Il reste quelques places pour le stage « AESH, connaître ses droits » de Lens le 19 juin et « retraites » à Saint-Omer le 3 juillet. Covoiturages possibles.
Pas de pacte, du point d'indice !
Un seul mot peut caractériser les annonces du Ministre : bidon.
L'enfumage se poursuit avec une mesure qui, en moyenne, représentera 4% d'augmentation...du pipeau. Le doublement de l'ISAE exclut de fait tous ceux qui ne la perçoivent pas : AESH, directeurs de SEGPA, CPC, enseignants-référents.
Que nous propose-t-on ? Des « missions » attribuées par les IEN après concertation avec les directeur-trices : encore une porte ouverte au copinage et aux passe-droits dans le cadre de la loi Rilhac qui fait des directeur-trices des caporaux qui distribuent les bons points.
Pour le SNUDI-FO, seule une augmentation du point d'indice pour tous qui rattrape les 25% de pouvoir d'achat perdus depuis 2000 est recevable.
AESH + AED = ARE : une équation pourrie.
L'inclusion systématique et la destruction de l'ASH vont bon train. Ceux, qui en 2005 appelaient de leurs vœux larmoyants à une école plus inclusive malgré les mises en garde de Force Ouvrière, doivent être satisfaits.
Le CDI au bout de 3 ans ne règle rien. D'ores et déjà, Macron annonce la baisse des notifications et la baisse de recrutement.
D'autre part, la fusion des emplois AED et AESH se profile. Non contents de mettre en place les PIAL pour faire des AESH des kleenex sans considération, le gouvernement veut fusionner et indifférencier ces emplois.
Macron veut la peau des AED, AESH et de l'enseignement spé ! A lire ici.
Nos revendications demeurent
=> un statut de fonctionnaire de catégorie B pour les AESH.
=> un vrai salaire, assorti de la perception intégrale par 30èmes des primes REP/REP+
=> respect des « métiers » et pas de corps d'ARE (aides à la réussite éducative)
Tout sur la CDIsation, la "revalorisation" ici
Pas de baroud d'honneur.
Le 1er mai ne constituait pas un baroud d'honneur. Partout, ce président et son gouvernement sont accueillis à coup de manifestations, de casserolades.
Les salarié-es et citoyen-nes de ce pays ne désarment pas, pas plus que leurs organisations syndicales.
Le 6 juin, c'est dans la rue que nous porterons notre revendication de base ; retrait de la réforme des retraites !
On se retrouve en RIS ou en stage.
Prochaines RIS : Athies (secteur Arras) le 16 mai à partir de 17h, Saint-Georges (Hesdin) et Longfossé le 23 mai, Oye-Plage le 1er juin.
Il reste quelques places pour le stage « AESH, connaître ses droits » de Lens le 19 juin et « retraites » à Saint-Omer le 3 juillet. Covoiturages possibles.
