L'inFO du 62
flash info du 2 février 2026
Flash inFO du 2 février 2026
Dans moins d'un an auront lieu les élections professionnelles. Si vous adhérez à nos combats, si vous appréciez les informations que nous diffusons, si vous êtes satisfaits de notre accompagnement et de notre investissement, n'oubliez pas: votez FNEC FP FO!
| ABSENCES NON REMPLACEES : IL EST TEMPS DE REAGIR !! |
Certaines circonscriptions affichent des soldes négatifs : - 16 remplaçants, - 13....
Et les pratiques, en ce temps de pénurie, sont étonnantes : même si l'absence est connue de longue date, consignes contre le droit d'avertir les parents avant 8h20 le matin (alors que les enfants sont déjà là), regroupements de classes sous la responsabilité d'un seul enseignant, soit disant pour assurer la continuité pédagogique...
C'est inacceptable !! D'autant plus inacceptable que le taux de remplacement pourrait être plus important si les formations continues n'étaient pas maintenues car jugées prioritaires !
Cette gestion permanente de l'urgence est inadmissible, les collègues présents n'ont pas à faire les frais de suppressions massives de postes et de choix hors sol ! Si la continuité pédagogique est si importante, qu'on laisse les BD remplacer les absences pour maladie plutôt que des absences pour constellations, évaluations d'école, groupe de travail de directeurs ou autre !
L'article L133-1 du Code de l'Éducation indique que " tout enfant scolarisé dans une école maternelle ou élémentaire publique ou privée sous contrat est accueilli pendant le temps scolaire pour y suivre les enseignements prévus par les programmes". Mais il précise : " il bénéficie gratuitement d'un service d'accueil lorsque ces enseignements ne peuvent lui être délivrés en raison de l'absence imprévisible de son professeur et de l'impossibilité de le remplacer".
Il faut comprendre là que lorsqu'une absence est prévisible, comme dès le 2ème jour d'un congé maladie, ou pour toute absence autorisée, l'accueil des élèves n'est pas une obligation pour l'équipe s'il y a impossibilité de remplacement.
En conséquence, nous donnons la consigne de prévenir les familles du non-accueil des élèves la veille d'une absence prévisible, si aucune information écrite certifiant la présence d'un remplaçant n'a été communiquée à l'équipe.
Nous nous sommes adressés au DASEN à ce sujet.
Exemple de message aux parents : Chers parents, je serai absente le......, je ne sais pas à l'heure actuelle si un remplaçant sera affecté pour ma classe. S'il s'avère qu'aucun remplaçant n'est affecté, nous vous demanderons de trouver une solution de garde pour vos enfants. Merci pour votre compréhension.
| CARTE SCOLAIRE ET MOBILISATION DES AESH ! |
Les opérations de cartes scolaires s'annoncent catastrophiques pour les écoles, les lycées et les collèges : la DSDEN du 62 va reprendre 80 postes en primaire et le rectorat 167 en lycées et collèges. Mais ces chiffres sont bien en deçà de ce que nous allons vivre sur le terrain. En effet, l'extension des Pôle d'Appui à la Scolarité à la rentrée prochaine va ponctionner 30 postes supplémentaires, cela signifie concrètement qu'il faudra supprimer 30 classes de plus dans le 1er degré. Ces mesures sont inacceptables.
La mission du PAS est clairement :
- d'apporter une réponse comptable à un manque de moyen en AESH et de places dans les ESMS
- de repousser les saisines de la MDPH par les familles,
- d'apporter réponse administrative pour éviter de se voir assigné en justice par les familles pour défaut de respect des droits de l'enfant à une scolarité adaptée.
Pour toutes ces raisons, nous vous invitons à vous mobiliser nombreux.ses pour le rassemblement du 11 février à 15h la DSDEN d'ARRAS : pour le statut des AESH, un 24h temps plein, l'abandon des PIAL et des PAS et des places en ESMS à hauteur des besoins.
Quelques soient vos missions pour l'éducation nationale, vous êtes tous(tes) concerné(e)s !
(contactez nous si vous souhaitez des covoitureurs)
Participez nombreux(ses) à notre RIS en Visio et présentiel (à la bourse du travail de Calais) le vendredi 6 février à partir de 17h : Mobilisation Carte scolaire et AESH.
| RIS ET STAGES |
- mardi 10 février Ecole Fabre d'Eglantine 17h-20h
- mercredi 11 février Ecole Jules Ferry Verquin 9h30-12h30
- vendredi 6 février PE et AESH Mobilisation Carte scolaire et AESH à partir de 17h visio et présentiel (à la bourse du travail de Calais) Ici le lien pour s'inscrire à la RIS en visio
Stage « connaître ses droits » (instituteurs-trices et PE uniquement)
- vendredi 13 mars au collège « République » de Calais
=> Modalités : vous sollicitez le stage par mail (contact@snudifo62.fr) ou sms (06 13 77 43 84) en précisant votre nom et en donnant une adresse mail à laquelle nous vous enverrons les documents.
Flash inFO du 2 février 2026
Dans moins d'un an auront lieu les élections professionnelles. Si vous adhérez à nos combats, si vous appréciez les informations que nous diffusons, si vous êtes satisfaits de notre accompagnement et de notre investissement, n'oubliez pas: votez FNEC FP FO!
| ABSENCES NON REMPLACEES : IL EST TEMPS DE REAGIR !! |
Certaines circonscriptions affichent des soldes négatifs : - 16 remplaçants, - 13....
Et les pratiques, en ce temps de pénurie, sont étonnantes : même si l'absence est connue de longue date, consignes contre le droit d'avertir les parents avant 8h20 le matin (alors que les enfants sont déjà là), regroupements de classes sous la responsabilité d'un seul enseignant, soit disant pour assurer la continuité pédagogique...
C'est inacceptable !! D'autant plus inacceptable que le taux de remplacement pourrait être plus important si les formations continues n'étaient pas maintenues car jugées prioritaires !
Cette gestion permanente de l'urgence est inadmissible, les collègues présents n'ont pas à faire les frais de suppressions massives de postes et de choix hors sol ! Si la continuité pédagogique est si importante, qu'on laisse les BD remplacer les absences pour maladie plutôt que des absences pour constellations, évaluations d'école, groupe de travail de directeurs ou autre !
L'article L133-1 du Code de l'Éducation indique que " tout enfant scolarisé dans une école maternelle ou élémentaire publique ou privée sous contrat est accueilli pendant le temps scolaire pour y suivre les enseignements prévus par les programmes". Mais il précise : " il bénéficie gratuitement d'un service d'accueil lorsque ces enseignements ne peuvent lui être délivrés en raison de l'absence imprévisible de son professeur et de l'impossibilité de le remplacer".
Il faut comprendre là que lorsqu'une absence est prévisible, comme dès le 2ème jour d'un congé maladie, ou pour toute absence autorisée, l'accueil des élèves n'est pas une obligation pour l'équipe s'il y a impossibilité de remplacement.
En conséquence, nous donnons la consigne de prévenir les familles du non-accueil des élèves la veille d'une absence prévisible, si aucune information écrite certifiant la présence d'un remplaçant n'a été communiquée à l'équipe.
Nous nous sommes adressés au DASEN à ce sujet.
Exemple de message aux parents : Chers parents, je serai absente le......, je ne sais pas à l'heure actuelle si un remplaçant sera affecté pour ma classe. S'il s'avère qu'aucun remplaçant n'est affecté, nous vous demanderons de trouver une solution de garde pour vos enfants. Merci pour votre compréhension.
| CARTE SCOLAIRE ET MOBILISATION DES AESH ! |
Les opérations de cartes scolaires s'annoncent catastrophiques pour les écoles, les lycées et les collèges : la DSDEN du 62 va reprendre 80 postes en primaire et le rectorat 167 en lycées et collèges. Mais ces chiffres sont bien en deçà de ce que nous allons vivre sur le terrain. En effet, l'extension des Pôle d'Appui à la Scolarité à la rentrée prochaine va ponctionner 30 postes supplémentaires, cela signifie concrètement qu'il faudra supprimer 30 classes de plus dans le 1er degré. Ces mesures sont inacceptables.
La mission du PAS est clairement :
- d'apporter une réponse comptable à un manque de moyen en AESH et de places dans les ESMS
- de repousser les saisines de la MDPH par les familles,
- d'apporter réponse administrative pour éviter de se voir assigné en justice par les familles pour défaut de respect des droits de l'enfant à une scolarité adaptée.
Pour toutes ces raisons, nous vous invitons à vous mobiliser nombreux.ses pour le rassemblement du 11 février à 15h la DSDEN d'ARRAS : pour le statut des AESH, un 24h temps plein, l'abandon des PIAL et des PAS et des places en ESMS à hauteur des besoins.
Quelques soient vos missions pour l'éducation nationale, vous êtes tous(tes) concerné(e)s !
(contactez nous si vous souhaitez des covoitureurs)
Participez nombreux(ses) à notre RIS en Visio et présentiel (à la bourse du travail de Calais) le vendredi 6 février à partir de 17h : Mobilisation Carte scolaire et AESH.
| RIS ET STAGES |
- mardi 10 février Ecole Fabre d'Eglantine 17h-20h
- mercredi 11 février Ecole Jules Ferry Verquin 9h30-12h30
- vendredi 6 février PE et AESH Mobilisation Carte scolaire et AESH à partir de 17h visio et présentiel (à la bourse du travail de Calais) Ici le lien pour s'inscrire à la RIS en visio
Stage « connaître ses droits » (instituteurs-trices et PE uniquement)
- vendredi 13 mars au collège « République » de Calais
=> Modalités : vous sollicitez le stage par mail (contact@snudifo62.fr) ou sms (06 13 77 43 84) en précisant votre nom et en donnant une adresse mail à laquelle nous vous enverrons les documents.
