L'inFO du 62
Flash inFO du 10/03/2025
Flash inFO du 10/03/2025
| Carte scolaire : une hécatombe! |
Le Dasen n'aura eu aucune pitié lors du CSA D du 7 mars : 9 classes sauvées, 9 autres en sursis ( dont 2 dossiers défendus par notre délégué) sur les 147 fermetures prévues. Il y a davantage de fermetures que l'an dernier
alors qu'il n'y a "que" 59 suppressions de postes contre 89 en 2024.
C'est inacceptable !
C'est inacceptable !
L'ensemble des organisations a voté contre ce projet qui sera présenté en CDEN ce lundi 10 mars.
Continuons à nous mobiliser, et notamment le 12 mars à 14H30 à Calais devant la sous-préfecture
ou à Arras devant la DSDEN!
La déclaration liminaire commune de l'intersyndicale >>> ICI
| Aucun répit pour les BDFC! |
Malgré une très forte mobilisation des collègues très choqués par l'annonce brutale de la suppression de leur poste, le Dasen maintient sa décision.
Devant cet acharnement, nous avons fini par demander en audience un délai d'un an pour mettre cette mesure en œuvre. Un enseignant qui perd sa classe, c'est dramatique, mais il sait qu'il est sur la sellette très tôt dans l'année scolaire et il peut entamer des démarches. Ce ne sera pas possible pour les BDFC!
Cette inégalité de traitement est inadmissible !
Les BDFC ne pourront pas demander de majoration de barème (date butoir 12 février), ne pourront pas postuler sur des postes profilés ou POP, ne pourront pas s'interroger sur l'éventualité d'une formation au CAPPEI ... ..
Les BDFC ne pourront pas demander de majoration de barème (date butoir 12 février), ne pourront pas postuler sur des postes profilés ou POP, ne pourront pas s'interroger sur l'éventualité d'une formation au CAPPEI ... ..
Ils ne pourront que subir !!
Reçu en audience au rectorat le 5 mars à ce sujet, le Snudi-FO 62 a dénoncé le sort réservé aux BDFC.
L'administration a tenté de justifier : on serait dans le cadre d'un grand plan national pour améliorer le remplacement parce que de plus en plus de parents portent plainte en cas d'absence de professeur... avec la volonté de mettre en place un progiciel pour gérer le remplacement, et à terme des suppressions de postes de secrétaires de circonscription!
Un grand plan national qui ne semble pas concerner le Nord.
Un grand plan national qui ne semble pas concerner le Nord.
Il nous a été dit en CSA-D qu'il n'existerait pas de spécialisation des postes de remplaçant dans le département du Nord. Nous avons vérifié sur le guide mouvement 2024, il existait 5 types de postes de remplaçant dont TR stage et formation continue, TR remplaçant Brigade REP+...
L'ère de la post-vérité gagnerait-elle aussi nos instances académiques départementales ?
Les BDFC n'ont jamais rechigné à faire des remplacements maladie lors des pics d'absence !
Ils honorent logiquement les missions qu'on leur confie !
Les personnels ne sont pas responsables des 113 classes (en moyenne) non remplacées par jour l'an dernier.
Les personnels ne sont pas responsables des 113 classes (en moyenne) non remplacées par jour l'an dernier.
S'il manque des remplaçants, ne faudrait-il pas tout simplement en recruter ?
La répartition des postes de BD, pour lesquels les BDFC auront une priorité, sur l'ensemble des circonscriptions du bassin de leur brigade d'origine, sans tenir compte du lieu de résidence des collègues, est intolérable!
La répartition des postes de BD, pour lesquels les BDFC auront une priorité, sur l'ensemble des circonscriptions du bassin de leur brigade d'origine, sans tenir compte du lieu de résidence des collègues, est intolérable!
La mobilisation continue!!
La FNEC-FP-FO a demandé que le sujet de la BDFC soit traité en F3SCT Académique
et soutient la demande de traitement en F3SCT départementale.
Le SNUDI-FO 62 appelle, avec les autres organisations syndicales, à se rassembler le 12 mars !
Et ce n'est pas tout ! D'autres nouvelles très vite !
On ne lâche rien !
| Tour de PAS PAS |
Alors que cela n'avait pas été annoncé au niveau académique, le département va tester l'ouverture de 7 PAS ( pôle d'appui à la scolarisation), cela à moyens constants.
7 postes d'enseignants seront consacrés à ça : priver encore un peu plus les élèves en situation de handicap des moyens auxquels ils ont le droit.
7 fermetures de classe auraient donc pu être évitées!
Notre avis sur les PAS >>> ICI
| Des milliards pour la guerre : l'argent magique existe. |
Des milliards pour la guerre, c'est possible, l'argent magique existe donc.
Avec une réserve: pas pour les retraites, ni pour les écoles et la culture.
De surcroît, le gouvernement voudrait intégrer les organisations syndicales dans la recherche de "solutions" pour financer les retraites.
FO n'a jamais été et ne sera jamais un syndicat intégré à la machine gouvernementale, quelle que soit son obédience.
Flash inFO du 10/03/2025
| Carte scolaire : une hécatombe! |
Le Dasen n'aura eu aucune pitié lors du CSA D du 7 mars : 9 classes sauvées, 9 autres en sursis ( dont 2 dossiers défendus par notre délégué) sur les 147 fermetures prévues. Il y a davantage de fermetures que l'an dernier
alors qu'il n'y a "que" 59 suppressions de postes contre 89 en 2024.
C'est inacceptable !
C'est inacceptable !
L'ensemble des organisations a voté contre ce projet qui sera présenté en CDEN ce lundi 10 mars.
Continuons à nous mobiliser, et notamment le 12 mars à 14H30 à Calais devant la sous-préfecture
ou à Arras devant la DSDEN!
La déclaration liminaire commune de l'intersyndicale >>> ICI
| Aucun répit pour les BDFC! |
Malgré une très forte mobilisation des collègues très choqués par l'annonce brutale de la suppression de leur poste, le Dasen maintient sa décision.
Devant cet acharnement, nous avons fini par demander en audience un délai d'un an pour mettre cette mesure en œuvre. Un enseignant qui perd sa classe, c'est dramatique, mais il sait qu'il est sur la sellette très tôt dans l'année scolaire et il peut entamer des démarches. Ce ne sera pas possible pour les BDFC!
Cette inégalité de traitement est inadmissible !
Les BDFC ne pourront pas demander de majoration de barème (date butoir 12 février), ne pourront pas postuler sur des postes profilés ou POP, ne pourront pas s'interroger sur l'éventualité d'une formation au CAPPEI ... ..
Les BDFC ne pourront pas demander de majoration de barème (date butoir 12 février), ne pourront pas postuler sur des postes profilés ou POP, ne pourront pas s'interroger sur l'éventualité d'une formation au CAPPEI ... ..
Ils ne pourront que subir !!
Reçu en audience au rectorat le 5 mars à ce sujet, le Snudi-FO 62 a dénoncé le sort réservé aux BDFC.
L'administration a tenté de justifier : on serait dans le cadre d'un grand plan national pour améliorer le remplacement parce que de plus en plus de parents portent plainte en cas d'absence de professeur... avec la volonté de mettre en place un progiciel pour gérer le remplacement, et à terme des suppressions de postes de secrétaires de circonscription!
Un grand plan national qui ne semble pas concerner le Nord.
Un grand plan national qui ne semble pas concerner le Nord.
Il nous a été dit en CSA-D qu'il n'existerait pas de spécialisation des postes de remplaçant dans le département du Nord. Nous avons vérifié sur le guide mouvement 2024, il existait 5 types de postes de remplaçant dont TR stage et formation continue, TR remplaçant Brigade REP+...
L'ère de la post-vérité gagnerait-elle aussi nos instances académiques départementales ?
Les BDFC n'ont jamais rechigné à faire des remplacements maladie lors des pics d'absence !
Ils honorent logiquement les missions qu'on leur confie !
Les personnels ne sont pas responsables des 113 classes (en moyenne) non remplacées par jour l'an dernier.
Les personnels ne sont pas responsables des 113 classes (en moyenne) non remplacées par jour l'an dernier.
S'il manque des remplaçants, ne faudrait-il pas tout simplement en recruter ?
La répartition des postes de BD, pour lesquels les BDFC auront une priorité, sur l'ensemble des circonscriptions du bassin de leur brigade d'origine, sans tenir compte du lieu de résidence des collègues, est intolérable!
La répartition des postes de BD, pour lesquels les BDFC auront une priorité, sur l'ensemble des circonscriptions du bassin de leur brigade d'origine, sans tenir compte du lieu de résidence des collègues, est intolérable!
La mobilisation continue!!
La FNEC-FP-FO a demandé que le sujet de la BDFC soit traité en F3SCT Académique
et soutient la demande de traitement en F3SCT départementale.
Le SNUDI-FO 62 appelle, avec les autres organisations syndicales, à se rassembler le 12 mars !
Et ce n'est pas tout ! D'autres nouvelles très vite !
On ne lâche rien !
| Tour de PAS PAS |
Alors que cela n'avait pas été annoncé au niveau académique, le département va tester l'ouverture de 7 PAS ( pôle d'appui à la scolarisation), cela à moyens constants.
7 postes d'enseignants seront consacrés à ça : priver encore un peu plus les élèves en situation de handicap des moyens auxquels ils ont le droit.
7 fermetures de classe auraient donc pu être évitées!
Notre avis sur les PAS >>> ICI
| Des milliards pour la guerre : l'argent magique existe. |
Des milliards pour la guerre, c'est possible, l'argent magique existe donc.
Avec une réserve: pas pour les retraites, ni pour les écoles et la culture.
De surcroît, le gouvernement voudrait intégrer les organisations syndicales dans la recherche de "solutions" pour financer les retraites.
FO n'a jamais été et ne sera jamais un syndicat intégré à la machine gouvernementale, quelle que soit son obédience.
